公司召开树立和践行正确政绩观专题党课暨2026年度经营业绩考核责任书签订会议

5天前 阅读数 135 #综合

8月24日,公司召开树立和践行正确政绩观专题党课暨2026年度经营业绩考核责任书签订会议,深入贯彻落实集团(股份)公司及公司2026年年中工作会各项部署,引导各级管理人员校准政绩观航向、扛牢经营发展责任,奋力攻坚“十五五”开局下半年各项重点任务。公司总会计师高维科主持会议,应小军、于立凯、周文亮等公司领导参加会议。



公司党委副书记、总经理林胜强以《以正确政绩观引领“十五五”开局突围 把真业绩镌刻在各层级经营履职全链条上》为题讲授专题党课,紧扣习近平总书记提出的“为谁创造业绩、创造什么样的业绩、怎样创造业绩”核心三问,从为何校准政绩观、树立什么样的政绩观、如何贯通经营全链条、各级班子如何担当作为四个维度系统展开。


党课剖析了当前经营管理中存在的六类政绩观偏差,明确有效订单、优质履约、价值创造、底线约束四把实践标尺,要求依托“1+3+1”经营管控体系,严把市场入口关,贯通品质、履约、成本三条主线,强化存量资产出口管控;同时从筑牢担当自觉、健全闭环复命机制、补齐能力短板、强化作风示范、用好考核问责五个方面,对各级管理班子提出硬性要求,推动正确政绩观穿透经营全链条、落实履职全过程。


林胜强强调,2026年已进入下半场,公司改革攻坚步入关键阶段。“十五五”开局突围,既要破市场困局,更要破政绩观误区。公司各级管理者要以正确政绩观校准履职航向,以实干担当扛起发展重任,以“干一个、成一个、盈一个、树一座标杆”的扎实成效,交出无愧于“十五五”开局之年的优异答卷。



会上,公司与各单位签订2026年度经营业绩考核责任书,树立起以实绩论英雄的考核风向标,推动年度经营目标层层穿透、落地见效


会议以“现场+视频”方式召开。公司高管、副总师,总部部门正副主任、专家,各分公司、区域(城市)公司及专业化分公司班子成员,各项目部、项目公司班子成员等参加会议。


END



来源:董事会办公室/办公室/战略发展部

文图:路璐、程丹丹、孙丽娜、任佳勇

版面编辑:任佳勇

责编:范怡涵

审核:高甜子


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