绿色发展|《亚太强制性可持续发展报告系列》研讨会精彩回顾

5个月前 (10-09) 阅读数 287 #综合

随着可持续披露在世界范围内从自愿走向强制,企业如何化挑战为机遇?近日,德勤中国《亚太强制性可持续发展报告系列》研讨会相继在北京、深圳、上海圆满落幕。汇聚行业领袖、知名专家与企业代表,我们共同探讨了强制披露时代下的企业应对之道,助力实现从“战略诊断”到“执行落地”的全面跃升。


本次系列研讨会得到了德勤中国可持续发展服务主管合伙人谈亮德勤中国华北及华西区审计与鉴证主管合伙人李勖德勤中国审计与鉴证科技、传媒和电信行业主管合伙人廉勋晓等合伙人的大力支持。他们现场分享了德勤中国最新的业务发展情况,并带来德勤中国“端到端”的可持续发展行业解决方案,助力企业和机构商业向善,打造负责任、有韧性的架构和商业模式。


德勤中国可持续发展服务主管合伙人谈亮向与会嘉宾致以诚挚谢意。他指出,构建负责任、可持续的战略是企业可以基业长青、行稳致远的基础,德勤中国希望扮演企业在可持续发展道路上的重要伙伴,秉持专业精神,在可持续发展时代创造更加卓越、深远的商业价值、环境价值与社会价值。

德勤中国华北及华西区审计与鉴证主管合伙人李勖向北京研讨会参会嘉宾致欢迎辞

德勤中国审计与鉴证科技、传媒和电信行业主管合伙人廉勋晓为深圳研讨会作总结致辞

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大咖论道:从战略到执行,德勤专家拆解可持续发展核心路径

德勤中国资深专家围绕《亚太强制性可持续发展报告系列》最新洞察、企业可持续发展挑战与应对,以及气候信息披露等热点话题分享了深入且专业的见解。


德勤中国可持续发展与新兴技术鉴证业务主管合伙人胡建宇对德勤发布的《亚太强制性可持续发展报告系列》进行了深入的解读,分享企业首席财务官(CFO)如何通过可持续发展报告驱动影响并实现价值创造。对于中国企业,胡建宇先生建议从运营模式、治理与管治、数据三大关键领域将可持续发展报告融入企业的整体发展战略,实现从理念到行动的转变。


德勤中国可持续发展与新兴技术鉴证业务合伙人马啟龙介绍了当下企业推动可持续发展变革的关键驱动力,并建议系统化推进规划、管理、数字化和报告披露与鉴证等四项关键工作,以实现ESG综合管理提升效果,应对内外部的可持续发展挑战。马啟龙还分享了企业如何开展高质量的双重重要性分析、如何以核心业务的视角去构建可持续KPI体系,并表示与战略规划协同的可持续数字化转型之路将为企业释放更大的价值和长期收益。


德勤中国可持续发展服务合伙人杨燕深入剖析全球气候信息披露规则趋势。杨燕女士指出,欧盟《企业可持续发展报告指令》(CSRD)及《欧洲可持续发展报告标准》(ESRS)、中国A股《可持续发展报告指引》 、港交所《优化环境、社会及管治框架下的气候相关信息披露》对气候信息披露要求存在异同,各有侧重。针对温室气体范围三核算、情景分析等核心难点,德勤推出全面的实施框架及数字化解决方案,助力企业将气候因素纳入业务战略,平衡合规成本与技术可行性。



多元视角:立足前沿趋势,绘制可持续发展“能力地图”

此次研讨会,我们还邀请了来自MSCI(明晟)研究团队、SwissRe(瑞士再保险)全球性再保险公司、CFA协会(特许金融分析师协会)等众多合作伙伴的嘉宾分享可持续发展最新趋势与见解。


MSCI中国可持续和气候业务负责人冯岚

MSCI大中华区可持续与气候产品顾问主管金书媛

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MSCI中国可持续和气候业务负责人冯岚大中华区可持续与气候产品顾问主管金书媛介绍了MSCI ESG评级的财务实质性影响,通过详实的案例研究,反映较高的MSCI ESG评级表明企业的业务更稳定,更高的治理分数也证明企业具有更高效的运营效率。两位还介绍了MSCI ESG评级模型5.0的更新情况,并介绍新推出的MSCI ESG预评级服务,助力企业推动可持续信息透明度、增强投资者信心。


CFA协会全球及亚太区考试发展高级总监杨启之

CFA协会中国区机构合作关系总监林浙清

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CFA协会全球及亚太区考试发展高级总监杨启之CFA协会中国区机构合作关系总监林浙清介绍了新推出的中文版“CFA协会可持续投资基础证书”,该证书致力于帮助企业应对日益增长的ESG人才需求。课程全面涵盖ESG三大维度,融合全球发展趋势和实践案例,助力学习者掌握ESG分析以及在风险评估、财务建模中整合ESG因素的实践知识基础。通过灵活线上学习,员工可快速提升在绿色转型、国际合规及可持续投融资领域的专业能力。杨启之强调,内部培养ESG人才不仅有助于企业对接国际标准、满足监管要求,更能增强投资者信任,提升长期竞争力和品牌价值。


瑞士再保险中国区风险与数据解决方案负责人程然

瑞士再保险中国区风险与数据解决方案产品经理王小骥 (线上分享)

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瑞士再保险中国区风险与数据解决方案负责人程然与产品经理王小骥分享了气候风险管理的相关经验与思考。气候风险已成为影响企业资产安全与金融稳定的关键因素,加强对自然灾害和慢性气候风险的分析,能够有效识别高风险项目、优化决策流程,并增强资产组合的应变能力。企业需将气候物理风险全面纳入战略与投资决策中,通过引入专业的量化工具和数据支持,提升运营韧性和可持续性,在复杂多变的外部环境中提升企业竞争力和长期价值。



实践先峰:集结实战智慧,共话可持续价值创造新范式

此外,我们邀请了各行业的企业代表在研讨会现场分享公司可持续发展实践案例,为企业提供行动参考。


蒙牛集团副总裁、可持续发展负责人李函擎分享了公司深耕“GREEN可持续发展战略”的发展历程与创新实践,公司聚焦可持续的公司治理、共同富裕的乳业责任、环境友好的绿色生产、负责任的产业生态圈、营养普惠的卓越产品五大领域开展行动,以绿色为纽带,塑造具有全球影响力的可持续品牌形象。


万物云空间科技服务股份有限公司ESG专家许诗伦分享了公司在ESG领域的创新实践。面对物业行业人员与设备复杂密集、公共区域碳排放权责等挑战,万物云以有限资源精准投入,推出了“万物云共同发展计划”。该计划围绕“爱生命、爱成长、爱环境、爱社区”四大方向展开行动,紧扣客户需求与业务场景,通过可落地、有温度的举措,切实提升服务品质与客户体验,增强业主信任与社区美誉度,为品牌注入可持续增长的价值动力。


敏实集团ESG总监裴超分享了国际化布局中的可持续实践。敏实集团作为生产及研发覆盖中国、北美、欧洲等多个地区的全球汽车零部件公司,已将可持续发展作为企业核心战略之一,致力于为客户提供高质量及绿色的产品和服务。敏实集团设立了自上而下的三级可持续管理架构,关注内外部利益相关方的需求,有针对性地持续提升公司在环境、社会及管治方面的表现。尤其在应对气候变化领域,未来将继续加强推广清洁技术研发应用,在自身运营和供应链方面稳步推进减碳计划。


远景动力全球可持续发展总监程佰兴分享了远景动力的ESG管理实践,着重介绍了在ESG价值创造和公司治理维度的洞察。在合规的基础上,远景动力将继续推动ESG在全价值链的提升和转型,积极妥善应对欧盟等各地的合规要求,持续提升治理水平,将挑战转化为市场优势,通过绿色合规的产品吸引客户和资本,并探索和开辟新的价值创造机遇。


在开放讨论环节,嘉宾们与德勤中国合伙人及总监们进行了深度的交流,分享可持续发展领域的实践经验与未来展望,并在思想的激荡中凝聚战略共识。本次系列研讨不仅是一次智慧的交融,更为各方携手构建一个协同共进、价值共创的可持续发展生态圈奠定了坚实的合作基础。


德勤中国作为一家立足本土、连接全球的综合性专业服务机构,致力于提供“端到端”的可持续发展行业解决方案,帮助企业和机构打造负责任、有韧性的架构和商业模式,推动其在可持续发展的道路上稳步前行。



亚太强制性可持续发展报告系列

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业务垂询,敬请联络


谈亮

德勤中国可持续发展服务主管合伙人 

邮箱:kutan@deloittecn.com.cn

 

胡建宇

德勤中国可持续发展与新兴技术鉴证业务主管合伙人

邮箱:mhu@deloittecn.com.cn

 

马啟龙

德勤中国可持续发展与新兴技术鉴证业务合伙人

邮箱:frankma@deloittecn.com.cn

 

杨燕

德勤中国可持续发展服务合伙人

邮箱:kathyyang@deloittecn.com.cn



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